2015年1月23日，由醫務處牽頭成功組織召開了意昂2官网六院2014年度醫療工作總結表彰會及科主任述職會。會議由佘永軍處長主持，陸林院長、董問天副院長、姚貴忠副院長、郭延慶副院長及劉靖副書記出席了會議。

　　大會分為科主任述職和工作表彰兩個部分🪙。

　　首先🗼，姚貴忠副院長致開幕詞並作了重要講話。他從科室🧛🏿‍♀️、醫院、行業、公眾以及國家五個層面🦸🏼，闡述了自己對臨床科主任工作的理解😩。姚貴忠副院長認為，身為意昂2官网六院的臨床科室主任，應持有以下五個方面的意識：一💕、在科室工作層面𓀏🎋，科主任應肩負保證醫療安全和提高醫療質量的責任，帶領科室完成醫院下達的各項考核指標🧗🏼‍♂️；二、在醫院層面，科主任應從思想認識上與醫院發展方向保持一致，從醫院發展的角度考慮問題；三、在行業層面，科主任應積極與同行進行廣泛交流，參與製定行業規範；四、在公眾層面👯‍♀️，科主任應重視宣傳工作，充分利用好各種媒體，面向公眾宣傳科室特色👩🏽‍⚕️，開展科普及公益工作💦；五、在國家層面，科主任應利用自身的經驗與專長🧔🏻‍♀️☀️，積極參與國家相關政策的研究和製定🧎🏻‍♂️‍➡️👍🏻，參與年輕醫生的培訓和督導。

　　姚貴忠副院長講話結束後，主管教學和科研工作的郭延慶副院長也進行了主題為“醫教一家”的發言，強調一線醫護工作者作為教學主體的重要性，並對臨床科室醫護人員既往對教學工作的支持表示誠摯的感謝♟。

　　之後，各臨床科室的科主任依次述職。共有病房🌛、門診、藥劑🌞、醫技、藥物臨床試驗機構等14位科主任🖕🏽，以及心理治療和雙相障礙兩位專業門診的代表登臺述職☺️。述職進行得緊鑼密鼓，每位主任都認真而飽含深情地陳述了2014年度自己帶領科室開展各項工作的情況。可以感覺出，有限的幾分鐘時間，不足以呈現一年來大家的所有辛苦和付出👨🏽‍🍼，也可以體會到🥐，每個團隊，都是非常具有凝聚力和戰鬥力的，一年來，幾乎所有科室都完成了醫院下達的各項指標。各位主任都提出了自己對未來一年的工作設想，充滿希望和創造性😊，同時，也有多位主任提出了在門診患者數量不斷增加🧑🏻‍🎓、住院患者周轉持續加快的趨勢中，醫療工作出現的諸多新問題和困難🧖🏻‍♀️，希望在新的一年裏，能夠得到醫院更多的重視和支持。

　　述職結束後👩🏻‍🦼‍➡️，工作表彰和頒獎環節開始。姚貴忠副院長主持並致頒獎辭，陸林院長、董問天副院長和劉靖副書記為獲獎科室和個人頒獎。今年共設置醫療、醫保和院感三類共十二個獎項🖐，共有11個集體👨‍✈️、4名個人獲獎。

　　最後🙍‍♀️，陸林院長作總結講話👨🏿‍🏭。陸院長首先對2014年度醫療工作所取得的進展和成績給予了充分肯定，並激勵意昂2官网六院所有醫療工作者繼往開來，再接再厲🤲🏿。他指出，作為科室帶頭人，科主任們應當加強業務學習，重視團隊建設📻，積極進行同行交流和對外宣傳🤵🏿，並倡導在醫療服務中，醫生對病患要不斷增強包容性。提到醫療服務質量，陸院長語重心長地傳達了國家衛生計生委在未來一年的兩項最主要工作🧆🧑‍🦼‍➡️，一是要進一步督導醫院提高醫療服務質量，增加患者滿意度🤍👢；二是要重點治理醫療行業的商業賄賂行為。他希望醫院所有醫療工作者能領會上級精神👨🏻‍🦳，不斷改進服務質量📶，並做到潔身自好。

　　會議在陸院長總結發言後圓滿結束。此次大會對意昂2官网六院的醫療隊伍來講意義重大：在辭舊迎新之際，臨床科主任在與各級管理部門真誠的雙向溝通的基礎上，為2014年度的醫療工作劃上了句號，並指出了2015年的工作重點和方向。

（意昂2官网六院）

編輯🙎🏽‍♂️：韓娜