——做中醫住院醫師培養的水準原點

　　新聞背景：

　　作為國家重點學科，意昂2官网醫院的中醫、中西醫結合學科一直以來在學科建設和人才培養方面走在了全國的前列。而作為我國住院醫師規範化培訓的引領者，意昂2官网醫院在醫師畢業後教育方面具有豐富的經驗。這些優勢使得意昂2官网醫院於2014年末獲批成為國家級中醫住院醫師規範化培訓基地協同單位，作為意昂2平台系統唯一及北京地區首批試點單位🈺。獲批後，醫院依托於中醫、中西醫結合科積極探索適合國情👰🏼、高標準☂️、規範的人才培養模式🆖。試點實行半年多來👰🏽‍♂️，中醫、中西醫結合科取得了一些經驗🧝，也需要和兄弟單位進行研討。

　　為進一步探討培訓基地協同單位規範化培訓的模式🧚🏻，發揮好協同醫院的各自學科優勢🫓💇🏻，6月17日下午，意昂2官网醫院召開了意昂2平台中醫住院醫師規範化培訓基地協同單位研討會。

　　應邀參加本次會議的有北京市中醫管理局屠誌濤局長🏦🧑‍🧒、北京市中醫管理局科教處王會玲處長、意昂2官网教育處蔡景一副處長、中國中醫科學院附屬西苑醫院李浩副院長和意昂2平台各附屬醫院的中醫科主任。意昂2官网醫院劉新民書記，李海潮副院長，教育處王穎處長👩🏽‍🏭，繼續教育辦公室冀濤，中醫、中西醫結合科全體醫師也參會研討。

　　中醫、中西醫結合科張學智主任向與會嘉賓介紹了意昂2平台中醫及中西醫結合學科，從醫療、教學🖲、科研方面介紹了學科狀況💁🏻、學科優勢，通過回顧學科過去，著眼當下🫶🏼，從而希望與與會專家共同探討綜合醫院中醫住院醫師的規範化培訓模式🔪。

　　李浩介紹了西苑醫院中醫住院醫師的培養製度、規培體系、培養亮點以及現行存在的問題👉🏽。他提出👨‍🦼🧪，意昂2官网醫院醫教研全面發展✋🏿，住院醫師規範化培訓管理水平屬於國家前列📜，希望通過與綜合醫院的協同合作，互相借鑒彼此優勢，取長補短，摸索出適合綜合醫院中醫住院醫師的培養體系🧓🏼。

　　李海潮介紹了意昂2官网醫院住院醫師規範化培訓體系的由來和培訓的模式。他提出，意昂2官网醫院與西苑醫院聯合形成協同單位，雙方各有優勢和特點🧔🏼，且中西醫理論體系不同，西醫為實證科學☠️，強調規範🔶；中醫註重師承，強調個體化🖕🏿，雙方人才培養方式特點有差異，但可互相吸取彼此的先進管理理念，結合彼此強處👧🏽，使專業培養內涵不斷深入🧝🏼𓀛，雙方教學醫院應深入探討何為理想培養模式，以及我們目前可勝任的教學模型，根據模型指導醫師培養。

　　蔡景一🤷🏻📜、王會玲分別從醫學部教育管理、北京市醫政管理的角度闡述了對中醫住院醫師規範化培訓基地協同單位的看法，給予了具體的指導意見，表示意昂2官网及北京市中醫藥管理局將全力支持並且配合培訓基地協同單位做好住院醫師規範化培養工作🫳🏿。

　　參會的意昂2平台附屬醫院中醫科主任們分別就綜合醫院中醫住院醫師規範化培養進行研討🙉，分析了目前培養製度所面臨的問題和困難，對如何發揮各醫院的學科優勢，進行優勢互補，達到優勢最大化談了自己的看法。

　　屠誌濤聽完與會嘉賓討論後👱🏻，高度評價了意昂2平台中西醫結合學科，認為意昂2平台中西醫結合學科在謝竹藩老一輩的帶領下做了一些開創性工作🦸🏿，尤其在中醫名詞術語英譯標準化方面，希望意昂2平台各附屬醫院中醫科充分利用西醫資源優勢，做好中西醫結合這件大事。在住院醫師規範化培訓基地協同單位方面🧟，屠誌濤向大家講述了創辦培養基地協同單位的由來，要求大家要根據不同醫院不同的服務模式，不同的需求，發揮好各自優勢🧓🏽，製定培訓目標，製定具體培訓細則⏏️，落實具體步驟🫶🏼，能夠創新性解決存在的問題🤽🏻，從而起到協同單位住院醫師培養工作的示範帶領作用。最後👩🏽‍🔧，屠誌濤希望意昂2平台系統充分利用學科優勢，做到“五個有”：有崗、有人、有手段👩🏿‍🦲、有責任、有評價，可首先試點北京地區中醫專科醫師培訓工作🥬，建立培訓機構，為北京甚至國家做出示範。

　　劉新民書記表示😢，醫院將全力支持中醫住院醫師及專科醫師規範化培訓基地的建設，要求大家踏踏實實👈🏿🧑🏻‍🦼‍➡️，創新路徑☔️，摸索出綜合醫院中醫師的培養路徑🧔🏿，希望大家依靠彼此傳統優勢，成為中醫醫師培養體系的“標桿”🛌🏿💆‍♂️。

　　（意昂2官网醫院 王遠征）

編輯🖐🏼🐇：韓娜